Misschien ben jij binnenkort dan onze nieuwe AFAS expert!
AFAS Consultant
Vacature
Wij zijn op zoek naar leuke collega's, sluit jij aan bij ons team?
Misschien ben jij binnenkort dan onze nieuwe AFAS expert!
70/30 Model
Ben je inzetbaar als senior AFAS expert voor onze klanten? Dan profiteer je van ons 70/30-model. Wij zijn ervan overtuigd dat jij als senior van meerwaarde bent voor onze organisatie én klanten. Dankzij ons 70/30-model ben je verzekerd van de vrijheid en beloning van het zelfstandig ondernemen en de zekerheid van het in loondienst zijn. 70% van het uurtarief is voor jou, 30% van het tarief gebruiken wij om jou te ondersteunen.
Dus ben je toe aan een mooie stap in jouw carrière, maar behoud je graag de zekerheid van een dienstverband? Dan is dit model misschien wel de perfecte oplossing voor jou! Begrijpelijk als je hier vragen over hebt! Na een eerste kennismaking gaan we hier graag verder op in.
Wat neem je mee?
- HBO werk- en denkniveau
- 3-5 Jaar werkervaring (als beheerder) met AFAS Profit
- Klant- en oplossingsgericht
- Een goede dosis nieuwsgierigheid
- Analytisch sterk: je ziet verbanden en kunt procesmatig denken
- Communicatief sterk: je durft een gesprek te leiden, kan goed luisteren én doorvragen.
- Ervaring met salarisadministratie, HR, Finance, consultancy of (functioneel) beheer
- Je vindt het niet erg om in het diepe gegooid te worden, gezien je snel kan zwemmen.
Wat krijg je van ons?
- Competitief loon: voor ons betekent dit dat we het loon betalen wat ons eerlijk lijkt, op basis van de functie, markt en jouw huidige ervaring en vaardigheden.
- Een aantrekkelijke bonusregeling
- 28 vakantiedagen o.b.v. een fulltime werkweek
- Open en informele bedrijfscultuur
- Leuke en enthousiaste collega’s
- Afwisseling doordat je voor verschillende klanten
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling
- Mogelijkheid om hybride te werken
- Laptop, werktelefoon of telefoonvergoeding en leaseauto
Wat jij leuk vindt?
- Goede passende (technische) oplossing vinden
- Behoefte van klanten in kaart brengen
- Bedrijfsprocessen optimaliseren
- Toegevoegde waarde te leveren aan klanten en een relatie opbouwen en onderhouden
- Vertaling maken van klant-vraagstukken naar systeem mogelijkheden en oplossingen binnen de systeem functionaliteiten van AFAS Profit
- Samenwerken in een vast team
- Zelfstandig problemen oplossen
- Projectmatig werken
- Met meerdere dingen tegelijkertijd bezig zijn
Werken bij Peopletrack
- Kantoor naast de Johan Cruijff ArenA
- Rond de 40 medewerkers Buro Payroll/Peopletrack
- Informele organisatie
- Leuke collega’s in een behulpzaam team
Sollicitatieprocedure

Heb je interesse of vragen?
Neem dan contact op met
Nina Roos
Privacy Statement
Deze privacy statement is bedoeld om jou als sollicitant te informeren over de wijze waarop Peopletrack de gegevens van sollicitanten verwerkt. Peopletrack hecht grote waarde aan privacy en databescherming. Wij gaan dan ook zorgvuldig om met je gegevens. De gegevens uit de sollicitatieprocedure zullen door ons vertrouwelijk worden behandeld en uitsluitend worden gebruikt voor het werving- en selectieproces. Wij verstrekken geen informatie aan derden, tenzij wij daartoe op grond van de wet verplicht zijn.
Door te reageren op een vacature bij Peopletrack, ga je ermee akkoord dat je persoonsgegevens door ons worden verwerkt en opgenomen in onze database. Je gegevens worden maximaal 12 maanden bewaard, tenzij je hier bezwaar tegen hebt. Dat kun je per mail aangeven via info@peopletrack.nl. Na deze periode worden alle gegevens volledig uit ons sollicitatiesysteem verwijderd.