Vacatures

Werken bij het leukste bedrijf van Nederland?

Sluit jij je aan bij ons team?

Peopletrack is een sterk groeiend bedrijf. Wij zijn continu op zoek naar AFAS-experts die ons team willen versterken. Wij bieden volop kansen aan kandidaten die een uitdaging zoeken en graag als AFAS Expert werken bij onze klanten.

Werken bij Peopletrack betekent werken in een omgeving waarin je kunt groeien en jezelf kunt ontwikkelen. Belangrijk is dat je net als iedereen bij Peopletrack gelooft in de kracht van samenwerken en onze missie deelt. Samen kom je verder dan alleen.

Wil je deel uit maken van onze organisatie? Check onze vacatures en reageer!

Heb je interesse of vragen? Neem dan contact met Sophie de Kok via s.de.kok@peopletrack.nl

Vacatures

Junior AFAS Profit Expert
AFAS Profit Expert
Technisch AFAS Profit Expert
Bij Peopletrack ligt er focus op persoonlijke ontwikkeling. Wij helpen jou groeien!
Goede arbeidsvoorwaarden, zoals een leaseauto, mobiele telefoon en een laptop.
We zijn een jong bedrijf met een leuk team en veel groeiambities! Help jij ons groeien?
Wij zijn dé fullservice dienstverlener op het gebied van AFAS Profit mét doorgroeimogelijkheden.

Collega's aan het woord

Wist je dat de stap van applicatiebeheerder naar volwaardig consultant sneller gemaakt is dan je denkt?

De carrière van Remco als AFAS applicatiebeheerder is van start gegaan tijdens zijn dienstverband bij een IT dienstverlener. Vanuit een commerciële functie heeft hij de stap gemaakt naar applicatiebeheer. Deze keuze kwam voort uit het feit dat hij meer energie haalde uit het helpen van collega’s en het ontwikkelen van nieuwe functionaliteiten dan van het wekelijks herhalen van dezelfde salespitch.

Toen zijn werkgever tevreden was met de inrichting van het systeem, wilde Remco verder. Vragen als; “Hoe leer ik nou meer van AFAS Profit terwijl het bedrijf niet verder wil investeren in mij en het systeem? En hoe wordt het pakket ingezet bij andere bedrijven?” bleven rond hangen in zijn hoofd.

Tijdens zijn zoektocht naar een nieuwe uitdaging werd Remco benaderd door een recruiter van Peopletrack waarna hij langskwam voor een kennismakingsgesprek:

“Gedurende het eerste gesprek kreeg ik al direct een goed gevoel en er volgde al gauw een tweede gesprek met Luuk en Sebastiaan. Ik was erg onder de indruk van de mogelijkheden die Peopletrack mij heeft geboden, en nog steeds biedt.

Inmiddels is het alweer 1,5 jaar geleden dat ik de overstap naar ons gezellige team heb gezet! Vanaf dag één ben ik aan de slag gegaan met leuke projecten bij onder andere Sunweb, BDO Accountants en Belastingadviseurs en het Prinses Maxima Centrum. In korte tijd heb ik veel geleerd van CRM, HRM en Projecten. Het leukste onderdeel van AFAS Profit vind ik InSite en vrije inrichting, hier kan ik mijn creativiteit in kwijt en het daagt mij uit om het steeds beter en anders te doen.

Ik ben nog altijd blij met mijn keuze van toen om de volgende stap in mijn carrière voort te zetten bij Peopletrack. Peopletrack is een heel leuk bedrijf en ik ben blij dat ik de stap heb gemaakt. We drinken regelmatig wat na werktijd met collega’s en de uitjes naar bijvoorbeeld Madrid zijn geweldig!”

Herken jij je in het verhaal van Remco en ben je klaar voor een nieuwe stap in je carrière? Neem dan contact op met Sophie de Kok!

Van HR-Manager naar Consultant,
van gebruiker naar adviseur

Na enkele jaren werkzaam te zijn geweest op een HR-afdeling, startte Ine in 2018 als consultant bij Peopletrack. Als HR-medewerker kende ze de AFAS-software als gebruiker en heeft ze ervaren dat met behulp van die software veel efficiënter gewerkt kan worden. Die ervaring komt nu goed van pas.

“Inmiddels weet ik vanuit mijn vorige baan dat de AFAS-software enorm belangrijk is om processen te automatiseren. Het scheelt enorm veel tijd als er minder menselijke handelingen nodig zijn en zo veel mogelijk automatisch gaat. Voorheen werden overzichten van sollicitanten nog handmatig bijgehouden en cv’s van sollicitanten per mail doorgestuurd naar managers. Ook bij in- en uitdiensttredingen werd alles per mail afgehandeld. Uiteindelijk was dat wel anders en stonden verjaardagsoverzichten zelfs in het systeem.

Bij Peopletrack krijg ik de kans me nog meer met de software bezig te houden en mezelf hier verder in ontwikkelen. Nu begeef ik me aan de andere kant van de tafel, en dat is een mooie uitdaging als je  gewend bent om allen als gebruiker mee met software om te gaan. Mijn eerder opgedane ervaring zie ik het als groot voordeel, omdat ik me goed kan inleven in de vragen van klanten. AFAS is een enorm uitgebreid pakket dat continu wordt doorontwikkeld en waar je al je creativiteit op los kunt laten.

Mijn werk is heel divers. Ik houd me bezig met de ‘achterkant’ van de software, maar maak ook websites voor interne medewerkers en sollicitanten. Bovendien is het een behoorlijk zelfstandige functie, waarin ik samen met klanten hun wensen bespreek en met adviezen kom. Zo help ik ze om HR-processen te versnellen en kijk ik op welke punten ze efficiënter kunnen werken met behulp van software. Samen doorlopen we het hele proces, van begin tot eind. Dus vanaf het ontwerp en de inrichting, tot en met de uiteindelijke oplevering aan de klant.

Peopletrack is een goede werkgever met in elk project een andere uitdaging. Dit zorgt voor veel diversiteit in de functie.  Daarnaast werk ik in een fijn team waarin je altijd bij je collega’s terecht kunt voor vragen en advies. De saamhorigheid groeit nog steeds doordat we regelmatig een borrel met elkaar drinken. Ook dat hoort erbij!”

Herken jij je in het verhaal van Ine en ben je klaar voor een nieuwe stap in je carrière? Neem dan contact op met Sophie de Kok!

Bij ons Expertise Center kun je het werken als consultant combineren met de stabiliteit van een vaste baan.

De carrière van Petra als AFAS Profit Expert is voorafgegaan door de rol van HR Adviseur bij een grote retail organisatie. Vanuit die positie stapte zij over naar een projectgroep die werd samengesteld om AFAS Profit te implementeren. Petra ontdekte daar dat ze haar organisatie- en proceskennis erg goed kon gebruiken in de vertaalslag naar het inrichten van Profit.

Toen Profit eenmaal geïmplementeerd was en het projectwerk voor Petra ten einde liep, wilde zij eigenlijk nog veel meer van dit soort trajecten doen. Ze had nu 1 manier gezien van inrichten, maar hoe kun je Profit nog meer laten ondersteunen in de processen die binnen een organisatie spelen? “Die processen zijn in elke organisatie net weer even anders. En hoe ga je ermee om wanneer je tegen de grenzen van een standaard aan loopt? Kun je nog veel meer uit een systeem halen? Of is het proces wellicht niet efficiënt en kun je samen met een organisatie gaan kijken hoe het beter kan?”

Terwijl Petra zocht naar deze uitdaging, werd bij Peopletrack net naar nieuwe collega’s gezocht voor AFAS Profit dienstverlening. Een match was snel gemaakt en inmiddels werkt Petra ruim 7 jaar als AFAS Profit Expert. In de eerste 3 jaar kwam Petra als consultant bij klanten over de vloer, waar ze hen begeleidde bij implementaties maar nog vaker samen met hen een optimalisatietraject in ging. “Daarbij kon ik samen met klanten steeds opnieuw die vertaalslag maken van proces naar systeem en omgekeerd. Mijn HR kennis kwam goed van pas en ik heb me nog verder kunnen specialiseren in de Profit modules HRM en Payroll en In- & OutSite.”

De afgelopen 4 jaar heeft Petra haar focus verlegd van consultancy naar het Expertise Center. “Vanuit het Expertise Center bieden we dezelfde ondersteuning als op een consultancy dag, alleen dan op afstand. De werkwijze is niet anders, ik kijk nog steeds samen met de klant naar de best passende oplossing. Alleen niet in projectvorm, maar voor kleinere verzoeken of acute problemen waarvoor geen hele dag ingepland hoeft te worden. Op deze manier heb ik nog steeds veel contact met verschillende klanten, kan ik in heel veel keukens aan het werk maar heb ik wel de stabiliteit van een vaste baan. Mijn werktijden zijn flexibel in te delen en ik werk op kantoor in een team van eigen collega’s, die ik niet zo vaak zag toen ik als consultant werkte.”

Herken jij je in het verhaal van Petra en ben je klaar voor een nieuwe stap in je carrière? Neem dan contact op met Sophie de Kok!

Mooie klanten om voor te werken

“De eerste stap naar beter resultaat hoeft echt niet groot te zijn.”

Meer weten? Bel of mail Sebastiaan.
+31 (0) 6 33 84 70 54   /  s.kooijman@peopletrack.nl

Services

Consultancy   |   Beheer   |   Business Consultancy   |   Ondersteuning